Wenn es bei Firmen fr\u00fcher oder sp\u00e4ter um die \u00dcbernahme geht, wenn einer oder der Gesch\u00e4ftsf\u00fchrer in den Ruhestand<\/a> geht, sind Probleme in den meisten F\u00e4llen vorprogrammiert. Gerade bei den Senioren<\/a> geht es um das eigene Baby und man muss sicherstellen, dass die Firma auch nach dem eigenen Ausscheiden noch so weitergef\u00fchrt wird, wie man es selbst verantworten kann. F\u00fcr solche F\u00e4lle gibt es aber schon l\u00e4ngst Experten, die einem auf diesem Weg begleiten und Beraten. Erfolgsenergie. Erfolgs-Formel f\u00fcr F\u00fchrungskr\u00e4fte.<\/a> Das sind nur zwei Schlagw\u00f6rter, die in diesem Zusammenhang zu nennen sind.\u00a0<\/span><\/p>\n Grunds\u00e4tzlich \u00fcbernimmt die Handelskammer in einigen F\u00e4llen die Unternehmens\u00fcbernahme. Hier gibt es Fachleute vor Ort, die sich mit verschiedenen Themen sehr gut auskennen. Gibt es schon einen Nachfolger? Was ist das Unternehmen eigentlich wert? Wie sieht es mit steuerlichen oder rechtlichen Aspekten aus? All dies sind Fragen, die vor einer \u00dcbernahme gekl\u00e4rt werden m\u00fcssen. Schon in einem ersten Beratungsgespr\u00e4ch werden gewisse Standpunkte klargestellt und erst dann kann man konkret in die Umsetzung gehen.\u00a0<\/span><\/p>\nWie l\u00e4uft eine \u00dcbernahme ab?\u00a0<\/span><\/h3>\n
Der Unternehmenswert<\/h3>\n